OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ
Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
<br> zastoupené ředitelkou Magistrátu hlavního města Prahy
<br>
<br> v souladu s § 7 zákona č.312/2002 Sb <.>,o úřednících územních samosprávných celků a o změně
<br> některých zákonů,ve znění pozdějších předpisů (dále jen “zákon o úřednících“),vyhlašuje dne
<br> 19.března 2018 výběrové řízení na obsazení pracovního místa úředníka/úřednice
<br>
<br> specialista / specialistka dopravního úřadu – rozvoj dopravních systémů
<br> v odboru dopravních agend Magistrátu hlavního města Prahy
<br> (kód 0962)
<br>
<br> Sjednaný druh práce: specialista / specialistka dopravního úřadu – rozvoj dopravních systémů <,>
<br> s místem výkonu práce Praha,v platové třídě1) 11
<br>
<br> Pracovní poměr bude sjednán na dobu neurčitou
<br> Plný pracovní úvazek <.>
<br> Předpokládaný nástup: dle dohody <.>
<br>
<br>
Náplň práce
<br> Výkon státního odborného dozoru v silniční dopravě v působnosti hlavního města Prahy.Výkon
<br> státního dozoru ve věcech drah <.>
<br> Tvorba rozvoje dopravních systémů včetně integrovaného systému dopravy <.>
<br> Komplexní řešení dopravní obslužnosti hlavního města Prahy a Středočeského kraje ve
<br> spolupráci s krajským úřadem a organizátorem dopravy <.>
<br> Zajišťování licenční činnosti k provozování linek Pražské integrované dopravy a pravidelné
<br> linkové osobní dopravy a vydávání stanovisek k jejich provozování <.>
<br> Projednávání a schvalování jízdních řádů Pražské integrované dopravy v rámci hlavního města
<br> Prahy a Středočeského kraje <.>
<br>
<br> Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka/úřednice podle § 4 zákona o
<br> úřednících:
<br> a) fyzická osoba,která dosáhla věku 18 let
<br> b) občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice,který
<br> ovládá český jazyk
<br> c) způsobilost k právním úkonům
<br> d) bezúhonnost2) <.>
<br>
<br>
<br>
HLAVNÍ MĚSTO PRAHA
<br> MAGISTRÁT HLAVNÍHO MĚSTA PRAHY
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> Požadované vzdělání
<br>
<br>  vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu v oboru právo na vysoké škole
v České republice nebo vysokoškolské vzdělání nejméně v bakalářském studijním
<br> programu v jiné oblasti za podmínky následného prokázání odborné způsobilosti
<br> vykonáním zkoušky u Ministerstva vnitra ČR po přijetí do pracovního poměru 3)
<br>
<br> Požadované znalosti
<br>  znalost problematiky městské hromadné dopravy
<br>  znalost místopisu hlavního města Prahy
<br>  znalost zákonných norem a předpisů v oblasti silniční a drážní dopravy,zejména znalost
<br>  zákona č.111/1994 Sb <.>,o silniční dopravě,v platném znění
<br>  zákona č.266/1994 Sb <.>,o dráhách,v platném znění
<br>  znalost zákona č.500/2004 Sb <.>,správní řád,v platném znění
<br>  znalost zákona č.131/2000 Sb <.>,o hlavním městě Praze,v platném znění
<br>  pokročilá znalost práce na PC (MS Office,Internet)
<br> Osobnostní předpoklady
<br>  komunikační dovednosti,dobré vyjadřovací schopnosti v mluveném i písemném projevu
<br>  pečlivost,přesnost
<br>  schopnost samostatného jednání a rozhodování
<br>
Vítána
<br>
<br>  úspěšně složená zkouška odborné způsobilosti podle vyhlášky č.512/2002 Sb <.>,o zvláštní
odborné způsobilosti úředníků územních samosprávných celků,v platném znění,pro výkon
<br> správní činnosti na úseku silniční dopravy a při správním řízení a dozorové činnosti při
<br> provozování drah a drážní dopravy (povinnost složit zkoušku do 18 měsíců od uzavření
<br> pracovního poměru,případně předložit doklad o uznání rovnocennosti vzdělání4)
<br>
<br> Nabízíme
<br>  stabilní zázemí úřadu územní samosprávy s pracovištěm v centru Prahy
<br>  pružnou pracovní dobu
<br>  osobní příplatek po zkušební době
<br>  podporu profesního i osobního rozvoje,systém dalšího vzdělávání,možnost programu
<br> mentoringu a koučinku
<br>  5 týdnů dovolené
<br>  3 dny zdravotního volna (sick days)
<br>  příspěvek na stravování formou stravenek
<br>  příspěvek na penzijní připojištění,příspěvek na kulturní a sportovní vyžití a řadu dalších
<br> zajímavých zaměstnaneckých výhod
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> Způsob podání přihlášky do výběrového řízení
<br>
<br> Uchazeč/uchazečka podává přihlášku5) k výběrovému řízení,jejíž náležitosti podle § 7 odst.4
<br> zákona o úřednících,jsou:
<br>  jméno,příjmení,titul <,>
<br>  datum a místo narození <,>
<br>  státní příslušnost <,>
<br>  místo trvalého pobytu <,>
<br>  číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu,jde-li o cizího státního občana) <,>
<br>  datum a podpis <.>
Formulář přihlášky naleznete níže <.>
<br>
<br> K přihlášce je podle § 7 odst.5 zákona o úřednících,nutno připojit:
<br> 1.životopis,ve kterém budou strukturovaně uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních <,>
odborných znalostech a dovednostech,včetně znalostí týkajících se správního řízení <,>
<br> 2.výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (originál nebo o...