VR9
<br>
<br> OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ
Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
<br> zastoupené ředitelkou Magistrátu hlavního města Prahy
<br>
<br> v souladu s § 7 zákona č.312/2002 Sb <.>,o úřednících územních samosprávných celků a o změně
<br> některých zákonů,ve znění pozdějších předpisů,vyhlašuje dne 13.června 2017 výběrové řízení
<br> pro jmenování do funkce vedoucího úředníka / vedoucí úřednice
<br>
<br> vedoucí oddělení technicko-ekonomického
<br> v odboru služeb Magistrátu hlavního města Prahy
<br> (kód 2356)
<br>
<br> Sjednaný druh práce: vedoucí oddělení technicko-ekonomického,s místem výkonu práce
<br> Praha,v platové třídě 1) 12
<br>
<br> Pracovní poměr bude sjednán na dobu neurčitou
<br> Plný pracovní úvazek <.>
<br> Předpokládaný nástup: dle dohody <.>
<br>
<br>
<br> Náplň práce
<br> Koordinace a usměrňování hospodaření s majetkem hlavního města Prahy <.>
<br> Koordinace a usměrňování sestavování rozpočtu kapitoly - Vnitřní správa,usměrňování
<br> hospodaření podle schváleného rozpočtu,projednávání a zúčtovávání plnění rozpočtu
<br> s rozpočtujícím orgánem <.>
<br> Realizace a vyhodnocování vnitřních rozpočtových opatření <.>
<br> Zpracování komplexních rozborů hospodaření příslušné kapitoly rozpočtu <.>
<br> Zpracování zásad a metodických postupů vázaných na plnění rozpočtu,fakturaci <.>
<br> Zpracování finančních plánů zdaňované činnosti a rozbory plnění vedlejší hospodářské činnosti
<br> dle finančního plánu <.>
<br> Zodpovědnost za zpracování podkladů pro náhradové řízení za vzniklé škody v rámci příslušné
<br> kapitoly,účast v náhradové pracovní skupině <.>
<br> Plnění funkce pověřeného správce rozpočtu kapitoly pro všechny fáze vnitřního kontrolního
<br> systému <.>
<br> Koordinace postupů při zadávání veřejných zakázek <.>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> HLAVNÍ MĚSTO PRAHA
<br> MAGISTRÁT HLAVNÍHO MĚSTA PRAHY
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> Předpoklady pro jmenování vedoucí úřednice/vedoucího úředníka podle § 4 zákona č <.>
<br> 312/2002 Sb <.>,o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů,ve
<br> znění pozdějších předpisů:
a) fyzická osoba,která dosáhla věku 18 let
b) občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice,který
<br> ovládá český jazyk
c) způsobilost k právním úkonům
d) bezúhonnost2)
e) na funkci vedoucí úřednice / vedoucího úředníka splnění dalších předpokladů podle § 2,4 a
<br> 20 zákona č.451/1991 Sb <.>,kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon
<br> některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní
<br> Republiky,České a Slovenské Republiky,ve znění pozdějších předpisů,tj.lustrační
<br> osvědčení a čestné prohlášení; předpoklady podle tohoto ustanovení neprokazují osoby
<br> narozené po 1.prosinci 1971 <.>
<br>
<br> Požadované vzdělání
<br>  vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo vysokoškolské vzdělání
v bakalářském studijním programu
<br>
<br> Požadované znalosti
<br>  zkušenosti s finanční analýzou,zpracováním ekonomických výstupů a rozbory
hospodaření
<br>  znalost problematiky rozpočtování a financování ve veřejné správě
<br>  znalost související legislativy (zejména zákona č.250/2000 Sb <.>,o rozpočtových
pravidlech územních rozpočtů,v platném znění)
<br>  dobrá znalost práce na PC (MS Word,Excel,Internet)
<br>
Osobnostní předpoklady
<br>  dobré komunikační schopnosti a dovednosti,včetně vyjadřování v písemném i mluveném
projevu
<br>  manažerské dovednosti
<br>  organizační schopnosti
<br>  schopnost samostatného rozhodování a řešení problémů
<br>  odolnost vůči stresu a schopnost zvládat zátěžové situace
<br>
Vítány
<br>  úspěšně složená zkouška podle vyhlášky č.512/2002 Sb <.>,o zvláštní odborné způsobilosti
úředníků územních samosprávných celků,v platném znění,pro výkon správní činnosti na
<br> úseku finančního hospodaření územních samosprávných celků a jeho přezkumu
<br> (povinnost složit zkoušku do 18 měsíců od uzavření pracovního poměru)
<br>  znalost zákona č.320/2001 Sb <.>,o finanční kontrole ve veřejné správě a o změně
některých zákonů (zákon o finanční kontrole),v platném znění
<br> Nabízíme
<br>  stabilní zázemí úřadu územní samosprávy
<br>  pružnou pracovní dobu
<br>  podporu profesního růstu
<br>  program mentoringu
<br>  5 týdnů dovolené,dny zdravotního volna
<br>  příspěvek na stravování formou stravenek
<br>  širokou škálu dalších zaměstnaneckých výhod
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> Způsob podání přihlášky do výběrového řízení
<br> Uchazeč/uchazečka podává přihlášku3) k výběrovému řízení,jejíž náležitosti podle § 7
<br> odst.4 zákona č.312/2002 Sb <.>,o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých
<br> zákonů,ve znění pozdějších předpisů,jsou:
<br>  jméno,příjmení,titul <,>
<br>  datum a místo narození <,>
<br>  státní příslušnost <,>
<br>  místo trvalého pobytu <,>
<br>  číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu,jde-li o cizího státního...