OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ
Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
<br> zastoupené ředitelkou Magistrátu hlavního města Prahy
<br> vyhlašuje dne 12.12.2016 výběrové řízení
<br> na obsazení pracovního místa úředníka/úřednice
<br>
<br> referent grantů – sekretář / referentka grantů - sekretářka
<br> v odboru památkové péče Magistrátu hlavního města Prahy
<br> (kód 1144)
<br>
<br> Sjednaný druh práce: referent grantů – sekretář / referentka grantů - sekretářka,s místem výkonu práce
<br> Praha,v platové třídě1) 8
<br> Pracovní poměr bude sjednán na dobu neurčitou.Plný pracovní úvazek <.>
<br>
<br> Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka podle § 4 zákona č.312/2002 Sb <.>,o
<br> úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů:
<br> a) fyzická osoba,která dosáhla věku 18 let
<br> b) občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice,který
<br> ovládá český jazyk
<br> c) způsobilost k právním úkonům
<br> d) bezúhonnost2) <.>
<br>
<br> Požadované vzdělání  střední vzdělání s maturitní zkouškou
<br>
<br> Požadované znalosti a dovednosti
<br>  orientace ve státní správě a územní samosprávě se zaměřením na oblast kultury,památkové péče
a cestovního ruchu
<br>  znalost práce na PC (MS Office,Internet)
<br>  zkušenosti s administrativní činností
<br>  organizační dovednosti,přesnost,spolehlivost
<br>  velmi dobré vyjadřovací schopnosti v písemném i mluveném projevu
<br>
Výhodou
<br>  znalost spisové služby
<br>  znalost jednoho světového jazyka
<br>  znalost problematiky grantů v oblasti cestovního ruchu,kultury a památkové péče
<br>
Vítána
<br>  znalost aplikace TED
<br>  praxe ve státní správě nebo samosprávě
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
HLAVNÍ MĚSTO PRAHA
<br> MAGISTRÁT HLAVNÍHO MĚSTA PRAHY
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
Uchazeč/uchazečka podává přihlášku3) k výběrovému řízení,kterou se rozumí samostatný
<br> doklad,jehož náležitosti podle § 7 odst.4 zákona č.312/2002 Sb <.>,o úřednících územních
<br> samosprávných celků a o změně některých zákonů,jsou:
<br>  jméno,příjmení,titul <,>
<br>  datum a místo narození <,>
<br>  státní příslušnost <,>
<br>  místo trvalého pobytu <,>
<br>  číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu,jde-li o cizího státního
občana) <,>
<br>  datum a podpis <.>
Na přihlášku prosím uveďte název pracovního místa.Formulář přihlášky naleznete níže <.>
<br>
<br> K přihlášce je podle § 7 odst.5 zákona č.312/2002 Sb <.>,o úřednících územních samosprávných
<br> celků a o změně některých zákonů,nutno připojit:
<br>  životopis,ve kterém budou strukturovaně uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních <,>
odborných znalostech a dovednostech,včetně znalostí týkajících se správního řízení <,>
<br>  výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (originál nebo ověřená kopie),u
cizích státních občanů též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským
<br> státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává,doloží se bezúhonnost čestným
<br> prohlášením <,>
<br>  doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání (ověřená kopie) <.>
<br>
Přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit v uzavřené obálce tak,aby ji vyhlašovatel
<br> obdržel nejpozději dne 27.12.2016 v podatelně Magistrátu hlavního města Prahy <,>
<br> Jungmannova 35/29,111 21 Praha 1 <.>
<br>
<br> Na obálku prosím uveďte:
<br> „NEOTEVÍRAT
<br> výběrové řízení - referent grantů – sekretář / referentka grantů –
<br> sekretářka/1144/OPP/VR271/16“
<br> Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
<br> odbor personální
<br> oddělení sekretariátu a výběrových řízení zaměstnanců
<br> Jungmannova 35/29,111 21 Praha 1
<br>
<br>
<br> Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit výběrové řízení bez uvedení důvodu kdykoliv v jeho
<br> průběhu nebo nevybrat žádného uchazeče <.>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> JUDr.XXXXXXX XXXXXXXX,MPA
<br> ředitelka Magistrátu hlavního města Prahy
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> Náplň práce
<br>
Zajišťování specializovaných organizačních a koordinačních činností v rámci odboru,zejména:
<br>  zajišťování spolupráce s institucemi a orgány kultury a památkové péče v rámci trvalého
monitoringu (památky UNESCO) <,>
<br>  zprostředkování komunikace a spolupráce s dalšími odbory MHMP,odbornými institucemi
památkové péče,vědeckými institucemi,nadacemi,vysokými školami,aj.<,>
<br>  zpracování a kompletace podkladů pro rozhodnutí o poskytnutí grantů v oblasti památkové
péče <,>
<br>  jednání se žadateli – poskytování dostupných informací žadatelům o průběhu správního
řízení,o dokladech nutných k podání žádosti aj <.>
<br> Administrativní podpora:
<br>  příprava personálních podkladů; zajišťování pokladních služeb pro potřeby odboru
<br>  plnění úkolů hospodářky odboru
<br>  zajišťování spisové služby odboru
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> 1) V platové třídě podle zákona č.262/2006 Sb <.>,zákoník práce,ve znění pozdějších předpisů,a podle nařízení vlády č <.>
564/2006...