OZNÁMENÍ O VÝBĚROVÉM ŘÍZENÍ
<br> NA VOLNÉ PRACOVNÍ MÍSTO NA DOBU URČITOU
<br>
Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
<br> zastoupené ředitelkou Magistrátu hlavního města Prahy
<br> vyhlašuje dne 13.června 2018
<br> v souladu s usnesením vlády č.444/2014 výběrové řízení na obsazení pracovního místa úředníka/úřednice
<br>
<br> finanční manažer / finanční manažerka
<br> v odboru evropských fondů Magistrátu hlavního města Prahy
<br> (kód 1971)
<br> na dobu určitou <.>
<br>
<br> Náplň práce
<br> Koordinace nebo tvorba postupů pro řízení operačního programu v oblasti kontroly,nesrovnalostí <,>
<br> proplácení a certifikace plateb.Komplexní administrativní zajištění finanční realizace projektů
<br> spolufinancovaných z Evropských fondů na území hl.m.Prahy v rámci Operačního programu Praha
<br> Konkurenceschopnost,Operačního programu Praha Adaptabilita a JPD,OP Praha – pól růstu ČR (OP
<br> PPR ČR),zejména
<br>  posuzování výše podpory pro žádosti o podporu a efektivnost navržených rozpočtů v rámci ex-ante
kontroly
<br>  provádění ex-ante kontroly
<br>  provádění kontroly předložených zpráv o realizaci (monitorovacích zpráv) a udržitelnosti,včetně
žádostí o platbu a všech jejich příloh,z hlediska oprávněnosti,způsobilosti nákladů a souladu se
<br> smlouvou o financování <,>
<br>  metodická podpora příjemců při řízení projektů a zpracování zpráv o realizaci a udržitelnosti
projektu <,>
<br>  provádění kontrol realizace projektů,vypracování plánu kontrol projektů
<br>  spolupracuje při řešení nesrovnalostí v rámci OPPK,OPPA a JPD,OP PPR ČR <,>
<br>  příprava uzavíraných smluv s příjemci ve spolupráci s projektovým manažerem
<br>  zpracování podkladů pro provedení platby
<br>  zajišťování archivace všech dokumentů souvisejících s administrací projektu
<br>  podíl na identifikaci a řízení rizik
<br>  komunikace s auditními subjekty a příprava dokumentace k auditovaným projektům <,>
<br>  komunikace s odvolacím orgánem MF a příprava předkládacích zpráv k odvoláním příjemců
<br>  podíl na ukončování operačního programu <.>
<br>
Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka podle § 4 zákona č.312/2002 Sb <.>,o úřednících
<br> územních samosprávných celků a o změně některých zákonů,ve znění pozdějších předpisů:
<br> a) fyzická osoba,která dosáhla věku 18 let <,>
<br> b) občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice,který ovládá český
<br> jazyk <,>
<br> c) způsobilost k právním úkonům (svéprávnost) <,>
<br> d) bezúhonnost1) <.>
<br>
<br>
<br>
<br>
Požadované vzdělání  vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo
vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu
<br>
<br> Další požadavky
<br>  min.1 rok praxe v oblasti strukturálních fondů
 zkušenosti s realizací projektů
<br>  dobrá orientace v problematice fondů EU
<br>  základní znalost anglického jazyka (alespoň na úrovni A1)
<br>  velmi dobrá znalost práce na PC (MS Office - zejména Excel,Word,Internet)
<br>  dobré komunikační a prezentační schopnosti a dovednosti,dobré vyjadřovací schopnosti v
písemném i mluveném projevu
<br>  organizační schopnosti,analytické myšlení
<br>  samostatný přístup ke svěřeným činnostem,pečlivost
<br>
Výhodou
<br>  znalost uživatelského prostředí MS2014+
<br>  zkušenosti s realizací či administrací investičních projektů
<br>
Nabízíme
<br>  pracovní poměr na dobu určitou po dobu mateřské,případně rodičovské dovolené
<br>  plný pracovní úvazek
<br>  místo výkonu práce Praha
<br>  platové podmínky dle nařízení vlády č.564/2006 Sb.(12.v platové třídě)2)
<br>  nástup dle dohody
<br>  pružnou pracovní dobu
<br>  osobní příplatek po zkušební době
<br>  podporu profesního i osobního rozvoje,systém dalšího vzdělávání,možnost programu mentoringu
<br> a koučinku
<br>  5 týdnů dovolené,3 dny zdravotního volna (sick days)
<br>  zařízení péče o děti zaměstnanců – dětská skupina
<br>  příspěvek na stravování formou stravenek,příspěvek na penzijní připojištění,příspěvek na kulturní
<br> a sportovní vyžití a řadu dalších zajímavých zaměstnaneckých výhod
<br>
<br> Způsob podání nabídek
<br>
<br> Písemné nabídky se strukturovaným profesním životopisem3) prosím zasílejte do 28.června 2018 na adresu
<br> kariera.magistrat@praha.eu <.>
<br> Do předmětu zprávy uveďte:
<br> „Volné místo na dobu určitou – finanční manažer/ka/FON/1971/VM31/18/R“
<br>
<br> Splnění předpokladů pro vznik pracovního poměru a kvalifikačního požadavku bude ověřeno bezprostředně
<br> před konáním výběrového pohovoru.Uchazeč/uchazečka předloží k nahlédnutí rovněž originály nebo
<br> ověřené kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání a výpisu z Evidence rejstříku trestů,který nebude
<br> starší 3 měsíců <.>
<br>
<br> Uchazeč / uchazečka o volné pracovní místo podáním nabídky prohlašuje,že si není vědom/a střetu
<br> zájmu při vykonávání činnosti na dané pracovní pozici <.>
<br>
<br>
<br>
<br> JUDr.XXXXXXX XXXXXXXX,MPA
<br> ředitelka Magistrátu hlavního města Prahy
<br>
<br>
<br>
...