« Najít podobné dokumenty

Mag.hl.m. Praha - Poskytnutí informace - Právní stanovisko k odměňování zaměstnanců MHMP

Tento dokument byl načten z úřední desky, kterou vede Mag.hl.m. Praha.

Zasílat nové dokumenty emailem


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

MHMP_927391_2025.pdf
Sídlo: Mariánské nám.2/2,110 00 Praha 1 Pracoviště: Jungmannova 36/31,110 00 Praha 1 Kontaktní centrum: 800 100 000,fax: 236 007 157 E-mail: posta@praha.eu,ID DS: 48ia97h <br> 1/2 <br> <br> Dle rozdělovníku <br> <br> <br> Váš dopis zn./ze dne: Vyřizuje/tel.: Mgr.XXXXX XXXXXXX Č.j.: XXX XXX XXX MHMP 927391/2025 Počet listů/příloh: -/1 Sp.zn.: Datum: S-MHMP 724207/2025 09.09.2025 <br> Poskytnutí informace podle zákona č.106/1999 Sb <.> <br> Vážený pane <,> <br> hlavní město Praha – Magistrát hlavního města Prahy (dále jen „MHMP“),jako povinný subjekt podle zákona č.106/1999 Sb <.>,o svobodném přístupu k informacím,ve znění pozdějších předpisů (dále jen „InfZ“),obdržel dne 27.6.2025 Vaši žádost o poskytnutí informace (dále jen „Žádost“) <.> <br> Podle Žádosti požadujete: „…ve veřejně dostupné žádosti o udělení předchozího souhlasu s odvoláním ředitele Magistrátu hlavního města Prahy ze dne 24.1.2025,č.j.MHMP 72581/2025,vyplývá,že hlavní město Praha nechalo zpracovat právní stanovisko k otázce právního rámce rozhodování ředitele Magistrátu hlavního města Prahy o odměnách zaměstnanců magistrátu včetně následků jeho nedodržení ze dne 11.12 <.> 2024.S odkazem na zákon č.106/1999 Sb <.>,o svobodném přístupu k informacím,ve znění pozdějších předpisů,žádám o poskytnutí shora uvedeného stanoviska.“ <br> Na základě rozhodnutí Ministerstva vnitra č.j.MV-130446-5/ODK-2025 ze dne 28.8.2025 Vám v souladu s § 14 odst.5 písm.d) InfZ v příloze poskytujeme Vámi požadované informace,a to „Právní stanovisko: Právní rámec rozhodování ředitele Magistrátu hlavního města Prahy o odměňování zaměstnanců magistrátu včetně následků jeho nedodržení“ ze dne 11.12.2024 <.> <br> S pozdravem <br> Mgr.XXXXXX XXXXXX,Ph.D <.> vedoucí oddělení kontrolně-metodického pověřen řízením odboru právní podpory podepsáno elektronicky <br> <br> HLAVNÍ MĚSTO PRAHA MAGISTRÁT HLAVNÍHO MĚSTA PRAHY Odbor právní podpory Oddělení svobodného přístupu k informacím <br> *MHMPXPQMKFTS* MHMPXPQMKFTS <br> <br> <br> <br> <br...
241112 analýza k udělování odměn ředitelem MHMP.pdf
V Praze dne: 11.prosince 2024 Naše zn.: 26/1409 Pro Hlavní město Praha Praha 1,Staré Město,Mariánské náměstí 2/2,IČO 00064581 Od Chrenek,Toman,Kotrba advokátní kancelář spol.s r.o.Praha PRÁVNÍ STANOVISKO Právní rámec rozhodování ředitele Magistrátu hlavního města Prahy o odměnách zaměstnanců magistrátu včetně následků jeho nedodržení 1.Hlavní město Praha,se sídlem Mariánské náměstí 2/2,Praha 1,IČO 00064581 („klient“),se obrátilo na Chrenek,Toman,Kotrba advokátní kancelář spol.s r.o <.>,IČO 28505913 („zpracovatel“),s žádostí o zpracování právního stanoviska k záležitostem týkajícím se právního rámce rozhodování ředitele Magistrátu hlavního města Prahy („magistrát“) o odměnách zaměstnanců magistrátu,a to vč.následků jeho nedodržení.2.Z veřejně dostupných webových zdrojů1 plynou následující,leč neověřené,skutkové okolnosti případu,z nichž zpracovatel pro účely právního rozboru v tomto stanovisku jako praktické případové studie vychází: „Ředitel magistrátu,XXXXXX XXXXXXX,poskytnul své asistentce,jakožto zaměstnankyni magistrátu,neobvykle vysokou odměnu za rok 2023 ve výši celkem 857 tisíc Kč,a to za mimořádné pracovní nasazení.“ I.SHRNUTÍ ZÁVĚRŮ 3.Naše závěry,jimž předcházela právní analýza uvedená v čl.II <.>,shrnujeme stručně následovně: a) Určitá část prostředků magistrátu smí být alokována na odměny zaměstnanců a zaměstnancům magistrátu smí být odměny pravidelně poskytovány.1 Např.iRozhlas: Asistentka ředitele pražského magistrátu dostala odměnu 857 tisíc - Seznam Zprávy (https://1url.cz/41UJZ).2 / 8 b) Ředitel magistrátu smí poskytnout některému či některým ze zaměstnanců odměnu,přičemž její výše není zákonem limitována.c) Primátor hlavního města Prahy nemá pravomoc zasahovat do rozhodování ředitele magistrátu o rozdělení odměn zaměstnancům.d) Poskytnutí odměny konkrétnímu zaměstnanci má být založeno na objektivních a ospravedlnitelných důvodech.V opačném případě by mohl ředitel magistrátu porušit zásadu rovnosti zacházení se zaměstnanci při odměňování stanoveno...

Načteno

edesky.cz/d/18250201

Meta

Zákon 106/1999   Jednání zastupitelstva   Nabídka zaměstnání   Rozpočet  


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Chcete vědět víc?

Další dokumenty od Mag.hl.m. Praha
12. 09. 2025
12. 09. 2025
12. 09. 2025
12. 09. 2025
12. 09. 2025
  ...a další
Více dokumentů od Mag.hl.m. Praha      Zasílat nové dokumenty emailem      Napište portálu edesky.cz