« Najít podobné dokumenty

MČ Brno - Vinohrady - Výběrové řízení - referent/referentka personální a mzdové agendy /zastup za RD

Tento dokument byl načten z úřední desky, kterou vede MČ Brno - Vinohrady.


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Výběrové řízení - referent/referentka personální a mzdové agendy /zastup za RD
rvr
<br> Statutární město Brno Městská cast Brno-Královo Pole hledá vhodného kandidátafkandidátku na obsazení místa:
<br> Referent/referentka personální a mzdové agendy na ÚMČ Brno — Královo Pole (pracovní poměr na dobu určitou — zástup za RD)
<br> Místo výkonu práce: Statutární město Brno,Úřad městské části Brno — Královo Pole,Palackého třída 59,612 93 Brno <.>
<br> Pracovní úvazek: 1,0 (40 hod./týdně) <.>
<br> Předpokládané datum nástupu: ihned,případně dle domluvy <.>
<br> Platové podmínky: se řídí zákoníkem práce & nařízením vlády o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě,platová třída 10 + možnost osobního příplatku + možnost odměn <.>
<br> Kvalifikační předpoklady & požadavky:
<br> ' potřebné vzdělání: vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání,příp.střední vzdělání s maturitní zkouškou') <,>
<br> ' znalostí oboru: personální a mzdová agenda,Zákoník práce a zákon o obcích <,>
<br> ' orientace v příslušné legislativě: nařízení vlády o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě,nařízení vlády o výši odměn členů zastupitelstev ÚSC,orientace v zákonech o daních z příjmů,o sociálním pojištění,o nemocenském pojištění a zákoně o zdravotním pojištění <,>
<br> - praxe: ve mzdové a personální agendě,výhodou praxe ve veřejné správě <,>
<br> ' bezúhonnost <,>
<br> ' ochota dalšího vzdělávání <,>
<br> ' znalost práce na PC (MS Word,MS Excel,MS Outlook,apod.) <,>
<br> ' komunikační dovednosti <,>
<br> ' schopnost pracovat zcela samostatně,zodpovědnost,spolehlivost <,>
<br> ' způsobilost k právním úkonům <.>
<br> Charakteristika pozice:.<,>
<br> ' kompletní zpracování mzdové a personální agendy pro UMC <.>
<br> ' aktivní sledování změn v pracovněprávní legislativě ajejich implementace do interních předpisů <,>
<br> ' zajištění náboru,nástupních a výstupních procesů včetně všech změn v pracovněprávních vztazích <.>
<br> ' podpora vedoucích pracovníků a ostatních zaměstnanců v pracovněprávních...

Načteno

edesky.cz/d/14734506

Meta

Nabídka zaměstnání  


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Chcete vědět víc?

Více dokumentů od MČ Brno - Vinohrady      Zasílat nové dokumenty emailem      Napište portálu edesky.cz