Město Mnichovo Hradiště - Výběrové řízení na obsazení funkce Ředitel kulturních zařízení města Mnichovo Hradiště

Tento dokument byl načten z úřední desky, kterou vede Město Mnichovo Hradiště.


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Příloha

118.11 S5
<br> ČJ: MH–KVÚ/440/2015
JID: 1149/2015/MH
<br> MĚSTO MNICHOVO HRADIŠTĚ
MASARYKOVO NÁMĚSTÍ 1,295 21 MNICHOVO HRADIŠTĚ,IĆ 00238309
<br> vyhlašuje výběrové řízení na obsazení funkce
Ředitel kulturních zařízení města Mnichovo Hradiště
s nástupem možným od 01.03.2015 (příp.dle dohody)
INFORMACE O VÝKONU FUNKCE:
Popis organizace:
KLUB Mn.Hradiště s.r.o.je kulturní organizací města Mnichova Hradiště.Zajištuje provoz městského
kina,divadla,Městského informačního centra,sálu a ostatních prostor KLUBu.Na pozici budoucího
ředitele kulturních zařízení města hledáme osobu,která připraví a zrealizuje transformaci současné
agendy KLUBu Mn.Hradiště s.r.o.do nové příspěvkové organizace případně neziskové organizace
města.Hledáme manažera kultury,který komplexně a kreativně uchopí kulturní a komunitní život
v Mnichově Hradišti <.>
Obsah práce:
1.Zajišťování,zprostředkování,organizování a koordinování kulturních programů v Mnichově
Hradišti
• Koordinace akcí ve všech zařízeních (divadlo,kino,prostory klubu,Městské informační centrum a
spolupráce s Muzeem města Mnichovo Hradiště,s Městskou knihovnou Mnichovo Hradiště)
• Zajišťování,organizování a koordinování kulturních,společenských a ostatních aktivit (např.ples <,>
pouť,adventní akce (např.jarmark),taneční a další – většinou ve spolupráci s místními spolky a
jednotlivými dobrovolníky)
• Zajišťování předprodeje vstupenek na kulturní a společenské akce včetně zajištění abonentního
předplatné
2.Provozování Městského informačního centra
3.Zajišťování propagace aktivit města ve všech oblastech společenského dění (kultura <,>
sport,další spol.činnost)
• Koordinace a propagace činnosti ostatních organizátorů na území města,především co se tyká
systematického plánování a časového rozvržení pořádaných akcí
4.Vytváření podmínek pro zájmovou a uměl.činnost spolků
5.Vytváření podmínek pro rozvoj estetické výchovy a vzdělávání – přednášky,besedy,kurzy <,>
výstavy,apod.(např.výchovné pořady a koncerty pro školy)
6.Zajištění vydávání periodika města ve spolupráci s městským úřadem
• Provozování a správa jednotlivých budov (divadlo,kino,prostory klubu)
• Krátkodobý pronájem prostor
7.Vedeni týmu organizace
• Organizace jednotlivých rolí v týmu a delegace úkolů
Pozn: 0rganizace zaměstnává 6 osob,dále sjednává do 16-ti dalších dohod o provedení práce
ročně <.>
8.Aktivní získávání finančních prostředků z regionálních,státních a evropských grantových
programů
9.Vytváření tvůrčích impulzů pro zlepšení činnosti organizace
NABÍZÍME:
• Kreativní práci a výzvu při proměně kulturního dění v Mnichově Hradišti
• Možnost seberealizace
• Perspektivní a stabilní zaměstnání
• Odpovídající platové ohodnocení
• Pracovní úvazek na dobu neurčitou
<br> Strana 1 (celkem 3)
<br> 118.11 S5
<br> ČJ: MH–KVÚ/440/2015
JID: 1149/2015/MH
<br> POŽADAVKY NA UCHAZEČE:
• Praxe v oboru managementu kultury / pořádání kulturních akcí
• Manažerské schopnosti (především: delegace úkolů,organizační schopnosti včetně dovednosti
dlouhodobě plánovat,samostatné rozhodování,znalost základů personalistiky,schopnost
efektivně komunikovat v týmu)
• Zkušenosti s vedením pracovního týmu v oblasti kultury
• Tvůrčí a koncepční myšlení
• Orientace v oblasti kultury a cestovního ruchu (současné trendy,zdroje informací,potřeby různých
cílových skupin)
• Znalost základních principů,na kterých jsou založeny - společnost s ručením omezeným <,>
příspěvková organizace zřízená územním samosprávným celkem a zapsaný ústav
• Zkušenosti se zpracováním žádostí o granty a řízením projektů,nejlépe v oblasti kultury (na
regionální,statni nebo evropské úrovní) výhodou
• Komunikativní znalost anglického jazyka (znalost německého jazyka výhodou)
• Vysokoškolské či středoškolské vzdělání (manažerského či uměleckého směru výhodou)
• Morální bezúhonnost doloženou výpisem z rejstříku trestů,ne starší 1 měsíc
• Dobrá znalost práce na PC (MS Office,internet)
• Řidičský průkaz sk.B
PŘIHLÁŠKA MUSÍ OBSAHOVAT:
1.Motivační dopis (maximálně jedna normostrana A4)
2.Strukturovaný životopis
Včetně: jména,příjmení a titulu uchazeče,data a místa narození uchazeče,státní příslušnost
uchazeče,místa trvalého pobytu uchazeče,telefonní kontaktní údaje,e-mail,přehled
dosavadní praxe,datum a podpis uchazeče <.>
3.Návrh koncepce rozvoje a řízení organizace na období čtyř let (max.rozsah 4 normostran
A4)
Koncepce řízení organizace musí obsahovat:
• Vizi a celkovou koncepci kultury v Mnichově Hradišti (včetně plánované transformace)
• Cíle a aktivity pro jednotlivá kulturní zařízení
• Návrh personálního zajištění (návrh jednotlivých rolí)
• Nové činnosti,invence,kreativita,vlastní aktivity
MÍSTO A ZPŮSOB PODÁNÍ PŘIHLÁŠKY:
Přihlášky mohou být podány osobně nebo prostřednictvím držitele poštovní licence,a to písemně v
uzavřených obálkách s označením „VŘ – ředitel KLUB – Neotvírat!“.Na obálce musí být uvedena
adresa,na kterou je možné nabídku vrátit <.>
Místem pro osobní podání přihlášky je podatelna Městského úřadu Mnichovo Hradiště,Masarykovo
náměstí 1,295 21 Mnichovo Hradi...

Načteno

edesky.cz/d/44038


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Chcete vědět víc?

Více dokumentů od Město Mnichovo Hradiště      Zasílat nové dokumenty emailem      Napište portálu edesky.cz