edesky.cz / data z úředních desek přehledně
Tento dokument byl načten z úřední desky, kterou vede Městys Chroustovice.
VÝZVA K PŘIHLÁŠENÍ ZÁJEMCŮ 0 VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ
<br> Město Chrast
Náměstí l,538 51 Chrast u Chrudimi
tel.469 666 100,fax.469 667 291,e-mail: mdatelnaűömestochrastcz,e-podatelna:
mstaďümestochrastcz
<br> Starostka města Chrasti vyhlašuje V souladu s § 7 odst.l písm.a) zákona č.312/2002 Sb.0 úřednících
územních samosprávných celků a změně některých zákonů (dále jen zákon)
<br> OPAKOVANÉ VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ
<br> na obsazení pracovní pozice
<br> TAJEMNÍK/TAJEMNICE MĚSTSKÉHO ÚŘADU CHRAST
<br> za dále specífíkovaných podmínek:
<br> Zaměstnavatel: Město Chrast
Druh práce: tajemník MěU Chrast (vedoucí úřadu)
<br> Platová třída dle druhu práce: l l.platová třída dle nařízení vlády č.564/2006 Sb.a nařízení vlády č <.>
<br> 224/2014 Sb <.>
_l\_/I_ísto výkonu práce: Chrast
<br> l) Předpoklady:
<br> uchazeč musí být:
a) fyzická Osoba,která je státním občanem České republiky,popřípadě fyzická Osoba,která je
cizím státním občanem a má v České republice trvalý pobyt <,>
<br> b) dosáhl věku 18 let <,>
<br> c) je způsobilý k právním úkonům <,>
<br> d) je bezúhonný <,>
<br> e) ovládá jednací jazyk
<br> f) splňuje předpoklady stanovené zvláštním právním předpisem (451/1991 Sb.- lustrační zákon)
<br> uchazeč musí mít nejméně tříletou praxi:
<br> g) jako vedoucí zaměstnanec nebo <,>
<br> h) při výkonu správních činností V pracovním poměru k územnímu samosprávnému celku nebo
při výkonu státní správy v pracovním nebo služebním poměru ke státu nebo <,>
<br> i) ve funkci člena zastupitelstva územního samosprávného celku dlouhodobě uvolněného pro
<br> výkon této funkce <.>
Délka praxe dle bodů g),h),i)musí být splněna v průběhu 8 let bezprostředně předcházejících
jmenování do funkce <.>
<br> 2) Další požadavky:
<br> - vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo Vysokoškolské vzdělání
V bakalářském.studijním programu,vzdělání právního zaměření výhodou <,>
<br> - Zkušenosti s řízením více vedoucích zaměstnanců <,>
<br> - znalost příslušných právních norem souvisejících s vykonávanou činností,zejména Zákona č <.>
128/2000 Sb.o obcích (obecní zřízení),zákoníku práce a dalších souvisejících předpisů <,>
zákona č.320/2001 Sb.o finanční kontrole,Zákona č.108/2006 o sociálních službách,zákona
č.500/2004 Sb.správní řád <,>
<br> - organizační a řídící schopnosti,schopnosti k vedení kolektivu <,>
<br> - orientace v problematice,právní,požární ochrany a bezpečnosti práce <,>
<br> - dobré komunikační a organizační schopnosti,uměníjednat s lidmi <,>
<br> - vyjadřovací a prezentační schopnosti a dovednosti <,>
<br> - Vysokou Osobní angažovanost a pracovní nasazení <,>
<br> - svědomitost,důslednost,samostatnost,zodpovědnost,časovou flexibilitu <,>
<br> - odolnost vůči stresu <,>
<br> - dobrá Znalost práce na PC (Word,Excel,Intemet,Powerpoint) <,>
<br> - řidičské oprávnění slupiny B <,>
<br> - praxe u ÚSC a zkoušky odborné způsobilosti Výhodou <,>
- znalost cizíhojazyka Výhodou <.>
<br>
<br>
Přihláška do 'běrového řízení musí obsahovat:
- jméno,příjmení a titul uchazeče <,>
<br> - datum a místo narození uchazeče <,>
<br> - státní příslušnost uchazeče <,>
<br> - místo trvalého pobytu uchazeče <,>
<br> - číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu,jde-li o cizího státního
<br> občana <,>
<br> - doklady uvedené níže pod body 5a),Sb),Sc) a čestné prohlášení <,>
<br> - datum a podpis uchazeče <,>
<br> - telefonní nebo e-mailový kontakt <.>
<br> S) K přihlášce je nutno připojit:
<br>
<br> a) strukturovaný životopis,obsahující pravdivé údaje o dosavadních zaměstnáních a
odborných znalostech a dovednostech vč.případných správních činností <,>
b) výpis z evidence Rejstříku trestů,ne starší než 3 měsíce; u cizích státních příslušníků
<br> též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový
doklad domovský stát nevydává,doloží se bezúhonnost čestným prohlášením <,>
<br> c) ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání <,>
d) čestné prohlášení dle bodů l) <,>
e) písemný souhlas se zpracováním,uchováním a poskytnutím osobních údajů třetím osobám pro
<br> účely výběrového řízení ve smyslu zákona č.101/2000 Sb.o ochraně osobních údajů,a to po
celou dobu jeho trvání <.>
<br> 6) Lhůta pro podání přihlášky: 13.3.2015 do 13,00 hodin <.>
<br> Přihlášku s připojenými doklady je možno podávat V písemné podobě a to bud” osobně do podatelny
městského úřadu V Chrasti,nebo formou poštovní zásilky na adresu: Městský úřad Chrast,Náměstí 1 <,>
538 51 Chrast u Chrudimě <.>
<br> Přihláška se podává V zalepené obálce,na které bude výrazně uvedeno:
<br> „NEOTVÍRAT - VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ tajemník městského úřadu“ <.>
Při podání přihlášky prostřednictvím pošty se za doručení přihlášky považuje čas převzetí
pracovníkem města <.>
<br> 7) Předpokládaný' termín nástupu: květen - červen 2015
<br> V Chrasti dne 13.2.2015
<br> XXXXXXX XXXXXXXXX V.r <.>
starostka města
<br> Vyvěšeno na úřední desce dne: 13.2.20 l 5
<br> Sejmuto z úřední desky dne:
<br>
Načteno
Meta
Nabídka zaměstnání
Další dokumenty od Městys Chroustovice | ||
---|---|---|
15. 08. 2025 | Informace volebním stranám o počtu a sídlech volebních okrsků | |
12. 08. 2025 | VV OOP přechodná úprava provozu - Městec-Turov | |
18. 07. 2025 | Aukční vyhláška Ronov nad Doubravou | |
18. 07. 2025 | Aukční vyhláška Ronov nad Doubravou | |
30. 06. 2025 | Závěrečný účet Rozšíření vodovodu Chroustovice za rok 2024 | |
...a další |