4.tond zaměstnavatele
<br> Předpokládaný příděl do rozpočtu Sociálního fondu zaměstnavatele pro rok 2016 Vychází
Z návrhu mzdové oblasti pro rok 2016 a je ve výši 5 % zvyplaceného ročního objemu
mzdových prostředků.Výše předpokládaného přídělu je 7.229 tis.Kč <.>
<br> Odd.34 § 29 - Zájmová činnost a rekreace
<br> Běžně výdaje rozpočtovaně vtomto oddílu ve výši 260 tis.Kč budou v rámci vyúčtování
v závěru roku použity k případně úhradě rozdílu mezi Skutečnými náklady Spojenými
S provozem Rekreačně vzdělávacího Zařízení Živohošt' a příjmy od rekreantů.Z finančních
prostředků ve výši 300 tis.Kč bude pořízeno drobné a Sportovní vybavení pro RVZ Zivohošt'
a částka 20 tis.Kč je určena k úhradě poplatků z ubytovací kapacity obci Chotilsko <.>
<br> Odd.42 § 27 - Politika Zaměstnanosti
<br> Finanční prostředky zahrnuté vtomto oddílu obsahují příspěvek na Stravování ve výši
200 tis.Kč,nákup kuponů MHD pro zaměstnance organizační složky PRO 6 ve výši 84
tis.Kč a příspěvek na penzijní pojištění,odměny při životních jubileich a při prvním odchodu
do důchodu v rámci Zaměstnanců PRO 6 v celkové výši 60 tis.Kč <.>
<br> Odd.61 § 12 - Zastupitelstva obcí
<br> Finanční prostředky slouží k úhradě příspěvku na stravování ve výši 75 tis.Kč,na nákup
kuponů MHD ve výši 37 tis.Kč a k úhradě penzijního připojištění uvolněných členů ZMC
Praha 6 ve výši 42 tis.Kč
<br> ode.61 § 71 v-fl- činnost místní Správy
<br> Finanční prostředky Zahrnuté vtomto oddílu obsahují nájemné Sportovních prostor a nákup
Sportovních Služeb ve výši 20 tis.Kč,příspěvek na stravování pro zaměstnance ÚMČ Praha
6 ve výši 3.000 tiS.Kč,Sportovně kulturní aktivity ve výši 70 tis.Kč,nákup kuponů MHD pro
Zaměstnance ÚMČ Praha 6 ve výši 1.000 tiS.Kč,úhradu pohoštění při reprezentačních
Sportovních utkáních Zaměstnanců ÚMČ Praha 6 ve výši 30 tis.Kč,příspěvky k penzijnímu
připojištění Zaměstnanců ÚMČ Praha 6 ve výši 1.680 tis.Kč,odměny při životních
a pracovních jubileich a při prvnim odchodu do důchodu v celkové výši 205 tis.Kč a sociální
výpomoc k překlenutí tíživé životní Situace Zaměstnanců ÚMČ Praha 6 ve výši 20 tis.Kč <.>
<br> Odd.64 § 09 - Ostatní činnosti
<br> Částka ve výši 126 tis.Kč představuje běžnou rezervu Sociálního fondu zaměstnavatele a je
určena k řešení nepředvidatelných událostí v rámci zaměstnanců UMC Praha 6 <.>
<br> 27