« Najít podobné dokumenty

Kraj Vysočina - Úřednice/úředník na úseku právní agendy odboru majetkového

Tento dokument byl načten z úřední desky, kterou vede Kraj Vysočina.

Zasílat nové dokumenty emailem


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Úřednice/úředník na úseku právní agendy odboru majetkového
Kraj Vysoana www.kr-vysocina.cz krajský úřad kraje vysočina <br> Ředitel Krajského úřadu Kraje Vysočina vyhlašuje dle §7 zákona č.312/2002 Sb.<,> o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů <,> ve znění pozdějších předpisů <,> výběrové řízení na pozici: <br> úřednice/úředník na úseku právní agendy <br> odboru majetkového <br> s místem výkonu práce Žižkova 57 Jihlava <br> Kontaktní osoba: XXXX XXXXXXXXX,tel: XXX XXX XXX <,> e-mail: cincarova.i@kr-vvsocina.cz <.> <br> požadujeme: • vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo v <br> bakalářském studijním programu právního zaměření • základní orientaci v oblastí veřejné správy ČR • znalost fungování krajského zřízení,zákona č.129/2000 Sb <.>,o <br> krajích (krajské zřízení),ve znění pozdějších předpisů • orientaci v problematice majetkoprávních agend ve veřejné správě <,> <br> katastru nemovitostí • schopnost logického a analytického myšlení • samostatné uvažování a organizační schopnosti • komunikativnost a dobrou schopnost jednat s partnery • vysoké pracovní nasazení,odpovědný přístup k plnění úkolů • dobrou uživatelskou znalost běžného kancelářského software • řidičské oprávnění skupiny „B“,schopnost a ochotu řídit služební <br> motorové vozidlo při výkonu svěřených pracovních činností <br> výhodou: • zkušenosti v oblasti majetkové správy ve veřejné správě <br> nabízíme: • perspektivní pozici • zázemí stabilní organizace • pracovní poměr na dobu neurčitou • předpokládané zahájení pracovního poměru - únor 2019 • plný pracovní úvazek • 11.platovou třídu,platové podmínky dle nařízení vlády č.341/2017 <br> Sb <.>,o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě,ve znění pozdějších předpisů <br> • odpovídající finanční ohodnocení,možnost nadtarifních a mimořádných složek platu1) <br> • zajímavou práci v dobrém kolektivu spolupracovníků • trvalou podporu profesního a osobního růstu,podporu <br> k zapracování • vstřícné pracovní podmínky a pestrý benefitní program...

Načteno

edesky.cz/d/2595763

Meta

Nic nerozpoznáno


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Chcete vědět víc?

Další dokumenty od Kraj Vysočina
25. 04. 2024
24. 04. 2024
24. 04. 2024
24. 04. 2024
24. 04. 2024
  ...a další
Více dokumentů od Kraj Vysočina      Zasílat nové dokumenty emailem      Napište portálu edesky.cz