« Najít podobné dokumenty

Město Hradec Králové - Výběrové řízení na pozici: Referent/ka - koordinátor bydlení

Tento dokument byl načten z úřední desky, kterou vede Město Hradec Králové.


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Ref._-_Koordinator_bydleni_080925.PDF
'.Í statutární město Hradec Králové
_ Hradec ' oddělení personální
G KI'ČI'OVé magistrátu města
<br> Statutární město Hradec Králové vyhlašuje výběrová řízení na 2 pozice:
<br> REFERENT/KA - KOORDINÁTOR BYDLENÍ
odbor sociálních věcí a zdravotnictví
<br> Co Vám můžeme nabídnout:
zajímavou a různorodou práci
stabilní zázemí velke organizace
pracovní poměr na dobu neurčitou
propracovaný systém rozvoje a vzdělávání zaměstnanců
pružnou pracovní dobu
pět týdnů dovolené
pět dní placeného zdravotního voina
zajímavý program benefitů (stravenková karta,volitelné čerpání benefitů z osobního
účtu zaměstnance)
příjemné pracovní prostředí
XXXX do týmu přijmeme kolegyně/kolegy bez ohledu na věk,pohlaví,barvu pleti <,>
národnost,sexuáiní orientaci a viru -
<br> Charakteristika pozice:
1.pozice — platové zařazení: 11.platová třida die nařízení vlády 6.34112017 Sb.<,>
V platném znění
samostatně zajišťování a poskytování odborného sociálního poradenství a provádění
sociální práce s rodinami,jednotiivcí nebo skupinami v krizových situacích a
poskytování krizové intervence,krizové pomoci a sociální rehabilitace
depistážni činnost zaměřená na cílené vyhledávání jednotlivců,rodin a skupin osob
ohrožených sociálním vyloučením,včetně poskytování odborného sociálního
poradenství a zprostředkování sociálních služeb a předcházení výskytu negativních
jevů u těchto osob
2.pozice — platové zařazení: 10.platová třída dle nařízení vlády č.341/2017 Sb.<,>
v platném znění
provádění cíleného sociálního šetření u osob nacházejících se v nepříznivě sociální
situaci,analýza této situace a poskytování navazujícího sociálního poradenství
kjejímu řešení
posuzování individuálních potřeb osob,skupin a komunit v nepříznivé soc.situací <,>
tvorba návrhů jejího řešení,společné plánování a hodnocení
<br> je nastaven systém výkonového odměňování,tzn souběžně s platovým tarifem
reálná možnost osobního příplatku a odměn
budeme se snažit vyjít vstříc ! vašim případným specifickým potřebám například
v souvislosti s...

Načteno

edesky.cz/d/18004522

Meta

Nabídka zaměstnání  


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Chcete vědět víc?

Více dokumentů od Město Hradec Králové      Zasílat nové dokumenty emailem      Napište portálu edesky.cz