Evropská unie Evropský sociální fond Operační program Zaměstnanost
<br> Město Moravský Beroun náměstí 9.května 4,793 05 Moravský Beroun
<br> Oznámení o vyhlášení výběrového řízení VŘ 15/2017
<br> Starostka města Moravský Beroun dne 26.10.2017 vyhlašuje výzvu pro výběr uchazeče na obsazení pracovního místa:
<br> asistent/ka prevence kriminality
<br> Počet volných pracovních míst: 2
<br> Předpokládaný termín nástupu: 01.01.2018,případně dle dohody
<br> Pracovní poměr: s úvazkem 1,0 na dobu určitou,po dobu realizace projekt „Asistent prevence kriminality“ z Operačního programu „Zaměstnanost“,registrační číslo projektu CZ.03.2.60/0.0/0.0/15_042/0006133
<br> Místo výkonu práce: asistent/ka prevence kriminality (dále jen „APK“) bude zaměstnancem města Moravský Beroun,zařazený do Městské policie Moravský Beroun dle zák.č.553/1991 Sb <.>,o obecní policii,ve znění pozdějších předpisů,bude přímo podřízen vedoucímu městské policie astanovenému mentorovi,kterým je strážník městské policie
<br> Obecná charakteristika pracovní náplně:
<br> — Dohled nad veřejným pořádkem a řešení záležitostí souvisejících s narušováním občanského soužití <.>
<br> — Pravidelný kontakt s problémovými jedinci,resp.celými rodinami,řešení vzniklých sporů,poskytování základních rad při řešení problémů (zadluženost apod.) <.>
<br> — Dohled nad bezpečností dětí v blízkosti základní školy v lokalitě (potlačování projevů šikany,fyzického a verbálního napadání,kouření dětí) <.>
<br> — Dohled nad bezpečností silničního provozu v okolí školy v ranních hodinách při příchodu dětí do školy a v odpoledních hodinách při jejich odchodu <.>
<br> — Kontrola okolí barů a heren,jejich návštěvy za účelem zjištění přítomnosti osob pod stanovenou věkovou hranicí nebo mladistvých a nezletilých pod vlivem alkoholu,příp.konzumujících alkohol <.>
<br> — Na základě 976 odst.2) trestního řádu omezení osobní svobody pachatele přistiženého bezprostředně po spáchání trestného činu — do příjezdu Policie ČR <.>
<br> — Hlášení zjištěných problémů nadřízenému <.>
<br> — Asistence při řešení dalších sociálních problémů lokality dle aktuální bezpečnostní situace ve městě <.>
<br> — Spolupráce s příslušným odborem sociálních věcí,3 terénním sociálním pracovníkem a nestátními neziskovými organizacemi,s romským poradcem a asistentem,protidrogovým poradcem,manažerem prevence kriminality,občanskou poradnou apod <.>
<br> Evropská unie Evropský sociální fond Operační program Zaměstnanost
<br> Předpoklady pro přijetí uchazeče:
<br> — fyzická osoba,která je státním občanem ČR,popřípadě fyzická osoba,která je cizím státním občanem a má na území ČR trvalý pobyt <,>
<br> — dosáhl (a) věku 18 let <,>
<br> — je svéprávný/á (dle ustanovení 5 15 zákona č.89/2012 Sb.) <,>
<br> — je bezúhonný/á (dle ustanovení 5 4 odst.2 zákona č.312/2002 Sb.) <,>
<br> — zdravotně způsobilý/á <.>
<br> Požadujeme: — minimálně ukončené základní vzdělání,— místní znalost Moravského Berouna,— samostatnost v rozhodování,schopnost pracovat pod časovým tlakem,flexibilita,vysoké pracovní nasazení,— pečlivost,odpovědnost,spolehlivost,— zvládání práce v terénu (vyloučené lokality),— dobré komunikační a organizační schopnosti <.>
<br> Výhodou: — znalost cizího jazyka,— předchozí pracovní praxe na obdobné pozici nebo zkušenosti v oblasti sociální práce,— zkušenosti s realizací podobných projektů <.>
<br> Platové podmínky:
<br> Dle podmínek a rozpočtu projektu APK.Mzdové ohodnocení odpovídá náročnosti a složitosti pracovní pozice v souladu se zákonem č.262/2006 Sb <.>,zákoník práce,ve znění pozdějších předpisů,a Nařízením vlády č.564/2006 Sb <.>,o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě,ve znění pozdějších předpisů <.>
<br> Přihláška uchazeče musí obsahovat tyto náležitosti (součást této výzvy):
<br> 1) jméno,příjmení,titul <,>
<br> 2) datum a místo narození <,>
<br> 3) státní příslušnost <,>
<br> 4) místo trvalého pobytu <,>
<br> 5) číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení pobytu,jde-li o cizího státního občana <,>
<br> 6) kontaktní adresa a telefon <,>
<br> 7) datum a podpis <.>
<br> K přihlášce připojí uchazeč tyto dokumenty:
<br> a) strukturovaný životopis,ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních,odborných znalostech a dovednostech týkajících se výše uvedené charakteristiky pracovní náplně <,>
<br> b) výpis z rejstříku trestů,který není starší 3 měsíců,že nebyl v posledních třech letech odsouzen pro úmyslný trestný čin nebo v posledním roce pro trestný čin spáchaný z nedbalosti <,>
<br> c) čestné prohlášení,které nesmí být starší 3 měsíců,že proti němu není vedeno trestní sUhánL
<br> d) čestné prohlášení,které nesmí být starší 3 měsíců,že nebyl v posledním roce
<br> opakovaně (dvakrát a vícekrát),uznán vinným z přestupku na úseku ochrany před alkoholismem a jinými toxikomaniemi,proti veřejnému pořádku,proti občanskému soužití a proti majetku <,>
<br> Evropská unie Evropský sociální fond Operační program Zaměstnanost
<br> e) čestné prohlášení,že nepobírá starobní důchod <,...