« Najít podobné dokumenty

MČ Brno - Ořešín - Výběrové řízení v MČ Brno-Královo Pole

Tento dokument byl načten z úřední desky, kterou vede MČ Brno - Ořešín.

Zasílat nové dokumenty emailem


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Výběrové řízení v MČ Brno-Královo Pole
Vyvěšeno dne: 27.03.2025 <br> Sňato dne: 07.04.2025 <br> <br> Statutární město Brno Městská část Brno-Královo Pole <br> hledá vhodného kandidáta/kandidátku na obsazení místa: <br> Referent/referentka mzdové agendy na ÚMČ Brno – Královo Pole <br> Místo výkonu práce: Statutární město Brno,Úřad městské části Brno – Královo Pole <,> <br> Palackého třída 59,612 93 Brno <.> <br> Pracovní úvazek: částečný případně plný úvazek dle domluvy <.> <br> Předpokládané datum nástupu: ihned,případně dle domluvy <.> <br> Platové podmínky: se řídí zákoníkem práce a nařízením vlády o platových poměrech zaměstnanců <br> ve veřejných službách a správě,platová třída 10 + možnost osobního příplatku + možnost odměn <.> <br> Kvalifikační předpoklady a požadavky: <br> • potřebné vzdělání: vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání,příp.střední vzdělání s maturitní zkouškou1) <,> <br> • znalosti oboru: mzdová agenda,Zákoník práce a zákon o obcích <,> • praxe: ve mzdové agendě,výhodou praxe ve veřejné správě <,> • znalost práce na PC (MS Word,MS Excel,MS Outlook,apod.) <,> • ochota dalšího vzdělávání <,> • komunikační dovednosti,schopnost pracovat zcela samostatně,zodpovědnost,spolehlivost <,> • bezúhonnost,způsobilost k právním úkonům <.> <br> Charakteristika pozice: <br> • kompletní zpracování mzdové agendy pro ÚMČ <,> • aktivní sledování změn v pracovněprávní legislativě a jejich implementace do interních předpisů <,> <br> • zajištění navazujících personálních procesů <.> <br> Nabízíme: <br> • stabilní pracovní prostředí v příjemném kolektivu,pružnou pracovní dobu <,> • osobní příplatek a odměny odpovídající dosahovaným výsledkům <,> <br> • možnost trvalého vzdělávání – podpora profesního i osobního rozvoje (vstupní vzdělávání,školení <,> semináře,kurzy,apod.) <,> <br> • 5 týdnů dovolené,5 dnů indispozičního volna (sick days) <,> • příspěvek na stravování (ve výši 170 Kč/stravenka) <,> • a další zaměstnanecké výhody (příspěvek na rekreaci,Multispor...

Načteno

edesky.cz/d/15345671

Meta

Nabídka zaměstnání  


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Chcete vědět víc?

Další dokumenty od MČ Brno - Ořešín
03. 04. 2025
03. 04. 2025
03. 04. 2025
02. 04. 2025
01. 04. 2025
  ...a další
Více dokumentů od MČ Brno - Ořešín      Zasílat nové dokumenty emailem      Napište portálu edesky.cz