« Najít podobné dokumenty

Město Chrudim - 290 Výběrové řízení - referent oddělení školství Odboru školství, kultury, sportu a památkové péče

Tento dokument byl načten z úřední desky, kterou vede Město Chrudim.


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

OznA_menA__o_vyhlA_L_enA__VL_-_OL_K_ref._odd._L_kolstvA__2022.pdf
Oznámení o vyhlášení výběrového řízení
<br>
<br> TAJEMNÍK MĚSTSKÉHO ÚŘADU CHRUDIM
<br> VYHLAŠUJE
<br> v souladu s § 7 odst.1 písm.a) zákona č.312/2002 Sb <.>,o úřednících územních
<br> samosprávných celků a změně některých zákonů (dále jen zákon)
<br>
<br> VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ
<br> NA OBSAZENÍ FUNKČNÍHO MÍSTA
<br> „REFERENT ODDĚLENÍ ŠKOLSTVÍ
<br> ODBORU ŠKOLSTVÍ,KULTURY,SPORTU A PAMÁTKOVÉ PÉČE“
<br>
<br>
Název územního samosprávného celku: Město Chrudim
<br> Druh práce: referent oddělení školství Odboru školství,kultury <,>
<br> sportu a památkové péče
<br> Platové zařazení: platová třída 9 (21.710 – 31.820 Kč),možnost přiznání
<br> osobního příplatku
<br> Druh pracovního poměru: pracovní poměr na dobu neurčitou
<br> Místo výkonu práce: Městský úřad Chrudim
<br> Předpokládaný nástup: okamžitě,případně dle dohody
<br>
<br>
<br> Náplň práce:
<br>
<br> - kontrola čerpání rozpočtu škol a školských zařízení (mateřské školy,základní školy,základní
umělecké školy,školní družiny,školní jídelny,domy dětí a mládeže,analýza výpočtových
<br> prací při sestavování podkladů pro rozpočty
<br> - kontrola mzdových výkazů,kontrola výkonových výkazů (o MŠ,o ZŠ,…)
- kontrola vykazování podpůrných opatření
- komunikace s řediteli škol,účetními
- metodická pomoc školám a školským zařízením
- zpracování agendy dotací (vypracování smluv,kontrola a vyúčtování čerpání,příprava
<br> podkladů pro jednání Rady města a Zastupitelstva města)
<br> - agenda přijaté a odesílané pošty,zabezpečení spisové agendy odboru
- vedení archivu odboru
<br>
<br> Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka podle § 4 zákona:
<br>
<br> - státní občanství ČR,u cizích státních občanů trvalý pobyt v ČR;
- dosažení věku 18 let,způsobilost k právním úkonům,ovládání jednacího jazyka;
- bezúhonnost <.>
<br>
<br> Další požadavky zaměstnavatele:
<br>
<br> Vzdělání středoškolské (nejlépe ekonomického zaměření)
<br> Orientace v následujících právních předpisech:
<br> - Zákon č.561/2004 Sb <.>,o předškolním,základním,střed...

Načteno

edesky.cz/d/6217569

Meta

Jednání zastupitelstva   Nabídka zaměstnání   Rozpočet  


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Chcete vědět víc?

Více dokumentů od Město Chrudim      Zasílat nové dokumenty emailem      Napište portálu edesky.cz