« Najít podobné dokumenty

Mag.hl.m. Praha - sociální pracovník / pracovnice – case manažer / manažerka v odboru sociálních věcí (3352) - na dobu určitou PER-80078/2021

Tento dokument byl načten z úřední desky, kterou vede Mag.hl.m. Praha.

Zasílat nové dokumenty emailem


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

sociální pracovník / pracovnice – case manažer / manažerka v odboru sociálních věcí (3352) - na dobu určitou PER-80078/2021
OZNÁMENÍ O VOLNÉM PRACOVNÍM MÍSTĚ <br> <br> Magistrát hlavního města Prahy obsazuje pracovní místo <br> <br> sociální pracovník / pracovnice – case manažer / manažerka v odboru sociálních věcí Magistrátu hlavního města Prahy <br> (kód 3352) <br> <br> Pracovní poměr úředníka / úřednice bude sjednán na dobu určitou,po dobu realizace projektu <br> podpořeného z OP Zaměstnanost,nejdéle do 31.5 2022 <.> <br> <br> Platové zařazení dle nařízení vlády č.341/2017 Sb.v platové třídě1) 11,struktura platu: základní plat (22.980 <br> Kč až 33.790 Kč podle započitatelé praxe),osobní příplatek po zkušební době (do výše 16.890 Kč) <,> <br> mimořádné odměny podle dosažených pracovních výsledků <br> Stručná náplň práce <br>  sociální práce zaměřená na jednotlivce,rodiny a skupiny se zvýšeným rizikem sociálního vyloučení nebo výskytem problémů v osobním nebo sociálním vývoji (v rámci projektu „Rodiny a děti sociálně <br> vyloučené a ohrožené sociálním vyloučením a institucionalizací“) <br>  vyhledávání jedinců či skupin osob ohrožených nepříznivou sociální situací v jejich přirozeném prostředí <br>  mapování potřeb,cílů a přání osob a sestavení individuálního plánu podpory/péče pomocí přístupu zaměřeného na člověka,případně poskytování vyžádané součinnosti příslušnému orgánu <br>  případová koordinace podpory/péče pomocí zprostředkování adekvátních služeb a pomoci (dávky <,> pomůcky,služby aj.) a podpora jednotlivce při jednání se zainteresovanými subjekty v podpoře <br> klienta,případně poskytování vyžádané součinnosti příslušnému orgánu <br>  vedení dokumentace v souladu s organizačními a profesními nároky <br>  aktivní sledování situace klienta a pravidelné návštěvy potenciálních i stávajících klientů v přirozeném prostředí <br>  monitorování,pravidelné vyhodnocování a úprava individuálního plánu podpory,případně poskytování vyžádané součinnosti příslušnému orgánu <br>  vytváří strategické rozvojové dokumenty projektu <br>  nabídka základního i odborného sociální porade...

Načteno

edesky.cz/d/4733884

Meta

Nic nerozpoznáno


Z důvodu ochrany osobních údajů nemůžeme dokumenty zobrazovat neregistrovaným uživatelům.

Chcete vědět víc?

Další dokumenty od Mag.hl.m. Praha
08. 07. 2024
07. 07. 2024
07. 07. 2024
07. 07. 2024
07. 07. 2024
  ...a další
Více dokumentů od Mag.hl.m. Praha      Zasílat nové dokumenty emailem      Napište portálu edesky.cz